THE ASSOCIATION'S PRIMARY EXEMPT PURPOSE IS FOR THE PROMOTION OF COMMON BUSINESS INTERESTS AND ENHANCEMENT OF EDUCATION, SUPPORT, AND DEVELOPMENT OF ITS MEMBERS TO PROMOTE AND MAINTAIN HIGH STANDARDS OF CONDUCT IN THE REAL ESTATE PROFESSION.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
- Base
- $244k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $265k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $320
- Base
- $189k
- Bono
- $22k
- Otros
- —
- Beneficios
- $403
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Co-ceo Officer (Unspecified) | $244k | $50k | — | $2k | $566k $599k |
Co-ceo Officer (Unspecified) | $265k | $50k | — | $320 | $315k $333k |
Executive Vice President Mediana a percentil 75 | $189k | $22k | — | $403 | $211k $223k |
VP of Partnerships Board Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $146k $154k |
VP of Public Affairs Board Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $145k $154k |
Director of Government Affairs Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $138k $145k |
VP of Member Services Board Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $123k $130k |
Co-president Bajo el percentil 10frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Florida | — | — | — | — | $7k $7k |
Co-president Bajo el percentil 10frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Florida | — | — | — | — | $4k $4k |
Co-past President Bajo el percentil 10frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Florida | — | — | — | — | $4k $4k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Tampa-St. Petersburg-Clearwater, FL, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 28 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 32%
en 2 años
De $429k en 2022 a $566k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Tampa-St. Petersburg-Clearwater, FL, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 98% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 181%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC
¿Cuánto gana el Executive Vice President de PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC?
En 2024, el puesto de Executive Vice President en PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC recibió USD 211,199 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Executive Vice President entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Executive Vice President de PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2024 del Executive Vice President en PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC?
En 2024, PINELLAS SUNCOAST ASSOCIATION OF REALTORS INC reportó $11.9M en ingresos totales y $8.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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