QUAIL CREEK COUNTRY CLUB, INC. IS A SOCIAL CLUB WHOSE EXEMPT PURPOSE IS TO PROMOTE SOCIAL INTERACTION OF CLUB MEMBERS BY PROVIDING DINING AND RECREATIONAL ACTIVITIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $316k
- Bono
- $50k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $37k
- Base
- $173k
- Bono
- $22k
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $176k
- Bono
- $11k
- Otros
- $12k
- Beneficios
- $39k
- Base
- $136k
- Bono
- $20k
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $131k
- Bono
- $11k
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $131k
- Bono
- $16k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $104k
- Bono
- $7k
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Managing Director Officer (Unspecified) | $316k | $50k | $4k | $37k | $407k $445k |
Director of Golf and Grounds Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $173k | $22k | $23k | $28k | $252k $275k |
Director of Court Sports Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $176k | $11k | $12k | $39k | $242k $264k |
Excecutive Chef Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $136k | $20k | $23k | $29k | $214k $233k |
Director of Finance Mediana a percentil 75 | $131k | $11k | — | $19k | $161k $176k |
Director of Golf Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $131k | $16k | — | $10k | $157k $171k |
Director of Fitness Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $104k | $7k | $23k | $14k | $153k $167k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
Subió 12%
desde 2022
De $365k en 2022 a $407k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 4%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 28% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
QUAIL CREEK COUNTRY CLUB INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre QUAIL CREEK COUNTRY CLUB INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de QUAIL CREEK COUNTRY CLUB INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en QUAIL CREEK COUNTRY CLUB INC recibió USD 252,045 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de QUAIL CREEK COUNTRY CLUB INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en QUAIL CREEK COUNTRY CLUB INC se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de QUAIL CREEK COUNTRY CLUB INC?
En 2023, QUAIL CREEK COUNTRY CLUB INC reportó $14.5M en ingresos totales y $19.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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