Our mission is in our name - Reaching Souls. Our core driving force, the reason we exist as an organization, is to reach souls for Christ. Our strategic purpose is to reach the maximum number of people for Christ in the least amount of time in the most efficient way.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos religiosos de todo el país.
- Base
- $217k
- Bono
- $50k
- Otros
- $37k
- Beneficios
- $69k
- Base
- $107k
- Bono
- $42k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $87k
- Base
- $97k
- Bono
- $10k
- Otros
- $17k
- Beneficios
- $79k
- Base
- $125k
- Bono
- $7k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $87k
- Bono
- $19k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $125k
- Bono
- $7k
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $65k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer President Sobre el percentil 90frente a pares de Asuntos religiosos en Oklahoma | $217k | $50k | $37k | $69k | $400k $424k |
Secretary CFO Sobre el percentil 90 | $107k | $42k | $26k | $87k | $279k $295k |
Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | $97k | $10k | $17k | $79k | $216k $229k |
VP of Accounting Finance Board Vice President Sobre el percentil 90 | $125k | $7k | $2k | $21k | $173k $184k |
Assistant Vp-development Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $87k | $19k | $9k | $32k | $153k $162k |
Chief Development Officer Mediana a percentil 75 | $125k | $7k | — | $11k | $152k $161k |
Chief of Staff Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $141k $150k |
HR Manager Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $123k $130k |
Director of Marketing Comm. Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $111k $118k |
President Emeritus Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | $65k | — | — | — | $65k $69k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en REACHING SOULS INTERNATIONAL INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.
Basado en 11,129 organizaciones de asuntos religiosos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
en 2 años
De $392k en 2022 a $400k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 2% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 38%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 27% de 2022 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer bajó 2% de 2022 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre REACHING SOULS INTERNATIONAL INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de REACHING SOULS INTERNATIONAL INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en REACHING SOULS INTERNATIONAL INC recibió USD 399,662 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Asuntos religiosos en Oklahoma: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de REACHING SOULS INTERNATIONAL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos religiosos en Oklahoma, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en REACHING SOULS INTERNATIONAL INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en REACHING SOULS INTERNATIONAL INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de REACHING SOULS INTERNATIONAL INC?
En 2024, REACHING SOULS INTERNATIONAL INC reportó $7.2M en ingresos totales y $8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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