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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Di Mediana a percentil 75 | $146k $156k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U nacional del BLS, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 12%
desde 2023
De $131k en 2023 a $146k en 2024.
Estimado con el IPC-U nacional del BLS, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 12% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 30%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $82,479.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 10,284 organizaciones en 10,284 declaraciones (2019 – 2024).
Ver todos los datos de compensación de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →Preguntas comunes sobre RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO recibió USD 146,290 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO?
En 2024, RED POR LOS DERECHOS DE LA NIEZ Y LA JUVENTUD DE PUERTO RICO reportó $12.1M en ingresos totales y $11.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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