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Año fiscal 2024

REPOWER FUND

St Paul, Minnesota·EIN 35-2191193·NTEE P12 · Human Services·3
Ingresos totales
$5.8M
Activos totales
$11.1M
Gastos totales
$4.7M
Directivos reportados
18
Misión

RE:POWER FUND EXISTS TO BUILD A CRITICAL MASS OF SOCIAL JUSTICE MOVEMENTS AND THEIR LEADERS WHO EMBODY THE IDEOLOGY AND PRACTICE OF LIBERATORY ORGANIZING, AN ORGANIZING PRACTICE THAT IS PRO-BLACK AND GROUNDED IN COMMUNITY, COLLECTIVE ACTION AND ABUNDANCE. OUR ULTIMATE VISION IS A LIBERATED, MULTIRACIAL DEMOCRACY, FREE FROM THE OPPRESSIVE SYSTEMS OF WHITE SUPREMACY AND PATRIARCHY.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2024

Managing Director, Strategy & Engagement
highest compensated employee
$37k
$39k
Executive Director
$36k
$38k
Managing Director, Program
director (operational)
$32k
$35k
Managing Director, Finance & Operations
$32k
$35k
Director, Progressive Governance Academy
highest compensated employee
$15k
$16k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 13 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos

Subió 4%
desde 2023

De $35k en 2023 a $37k en 2024.

$35k
2023
$37k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 2% en términos reales$38k a $39k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Tendencia financiera

Ingresos y gastos a lo largo del tiempo

REPOWER FUND reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.

IngresosGastos
$5.1M
$4.3M
2023
$5.8M
$4.7M
2024
Ingresos totales y gastos totales de las declaraciones del Formulario 990 del IRS.
Referencia del sector

Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en Minnesota

Las organizaciones de servicios humanos comparables en Minnesota pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $68,812.

Percentil 25
$44k
Mediana
$68,812
Percentil 75
$125k
Percentil 90
$181k

Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 174 organizaciones en 174 declaraciones (2021 – 2023).

Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para Minnesota
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