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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California.
- Base
- $717k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $546k
- Bono
- —
- Otros
- $392
- Beneficios
- $16k
- Base
- $356k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $278k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $44k
- Base
- $250k
- Bono
- $25k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $295k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $296k
- Bono
- —
- Otros
- $396
- Beneficios
- $9k
- Base
- $254k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $40k
- Base
- $249k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $39k
- Base
- $82k
- Bono
- —
- Otros
- $207k
- Beneficios
- $4k
- Base
- $187k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $51k
- Base
- $223k
- Bono
- —
- Otros
- $67
- Beneficios
- $16k
- Base
- $188k
- Bono
- —
- Otros
- $937
- Beneficios
- $9k
- Base
- $184k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Ceo/general Director Officer (Unspecified) | $717k | — | — | $23k | $760k $827k |
Caroline H. Hume Music Director Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $546k | — | $392 | $16k | $572k $623k |
Managing Director: Admin/cfo Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $356k | — | — | $17k | $396k $431k |
Head of Audio/visual Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $278k | — | — | $44k | $351k $382k |
Orchestra Member Concertmaster Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $250k | $25k | $2k | $27k | $335k $365k |
Managing Director: Production Key Employee Sobre el percentil 90 | $295k | — | — | $17k | $330k $360k |
Managing Director: Artistic Key Employee Percentil 75 a 90 | $296k | — | $396 | $9k | $323k $352k |
Head of Properties Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $254k | — | — | $40k | $320k $348k |
Head of Carpentry Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $249k | — | — | $39k | $314k $342k |
Chief Philanthropy Officer Key Employee Percentil 75 a 90 | $82k | — | $207k | $4k | $298k $325k |
Director of Marketing Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $187k | — | — | $51k | $252k $275k |
Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | $223k | — | $67 | $16k | $252k $274k |
Director of Development Percentil 75 a 90 | $188k | — | $937 | $9k | $209k $228k |
Director of Innovation Programs Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | $184k | — | $1k | $9k | $204k $222k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 70 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 19%
desde 2022
De $636k en 2022 a $760k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 22%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 5% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Key Employee bajó 7% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION recibió USD 572,414 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION?
En 2023, SAN FRANCISCO OPERA ASSOCIATION reportó $103.9M en ingresos totales y $93.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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