TO INCREASE THE POWER AND CAPACITY OF SEIU MEMBERS IN WISCONSIN TO IMPROVE THEIR LIVES AND THOSE OF ALL WISCONSIN WORKERS THROUGH MEMBER STRENGTH, COLLECTIVE BARGAINING, POLITICAL ACTION, AND ORGANIZING NOT YET UNION SERVICE AND CARE WORKERS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 20 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
| Cargo | Total |
|---|---|
Exective Director Mediana a percentil 75 | $113k |
Secretary-treasurer Mediana a percentil 75 | $89k |
President Percentil 25 a mediana | $74k |
Vice President, Hc Vicepresidente Percentil 10 a 25 | $5k |
Vice President, Ps Vicepresidente Percentil 10 a 25 | $5k |
Vice President, Hc Vicepresidente Percentil 10 a 25 | $5k |
Exective Board Consejero Percentil 10 a 25 | $2k |
Vice President, Ps Vicepresidente Percentil 10 a 25 | $2k |
Vice President, Hc Vicepresidente Bajo el percentil 10 | $1k |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $848 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $821 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $672 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $627 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $600 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $586 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $531 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $468 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $422 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $368 |
Exective Board Consejero Bajo el percentil 10 | $287 |
Más 2 personas sin remuneración.
Preguntas comunes sobre SEIU WISCONSIN HEALTHCARE AND AND SERVICE WORKERS STRONGER TOGETHER
¿Cuánto gana el director de área de SEIU WISCONSIN HEALTHCARE AND AND SERVICE WORKERS STRONGER TOGETHER?
En 2023, el puesto de director de área en SEIU WISCONSIN HEALTHCARE AND AND SERVICE WORKERS STRONGER TOGETHER recibió USD 113,194 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director de área entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director de área de SEIU WISCONSIN HEALTHCARE AND AND SERVICE WORKERS STRONGER TOGETHER con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del director de área en SEIU WISCONSIN HEALTHCARE AND AND SERVICE WORKERS STRONGER TOGETHER se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SEIU WISCONSIN HEALTHCARE AND AND SERVICE WORKERS STRONGER TOGETHER?
En 2023, SEIU WISCONSIN HEALTHCARE AND AND SERVICE WORKERS STRONGER TOGETHER reportó $3.1M en ingresos totales y $2.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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