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Año fiscal 2023

SHARE FOOD PROGRAM

Philadelphia, Pennsylvania·EIN 23-2360819·NTEE K31Z · Food, Agriculture & Nutrition·501(c)(3)
Ingresos totales
$42M
Activos totales
$41.2M
Gastos totales
$43.1M
Directivos reportados
20

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Alimentación, agricultura y nutrición de todo el país.

CEO
Percentil 75 a 90frente a pares de Alimentación, agricultura y nutrición en Pennsylvania
$196k
Base
$185k
Bono
—
Otros
—
Beneficios
$11k
Chief Programs Offic
Empleado mejor remunerado
Mediana a percentil 75
$161k
Base
$151k
Bono
—
Otros
—
Beneficios
$10k
COO
Mediana a percentil 75
$134k
Deputy CFO
Mediana a percentil 75
$127k
Former CFO
Exdirectivo o exconsejero
Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional
$112k
Base
$107k
Bono
—
Otros
—
Beneficios
$4k

Más 15 personas sin remuneración.

Ver compensación en Alimentación, agricultura y nutrición →

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en SHARE FOOD PROGRAM equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de alimentación, agricultura y nutrición es 8%.

Esta organización (2023)
0.5%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 19%

Basado en 2,784 organizaciones de alimentación, agricultura y nutrición, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 22%
en 2 años

De $161k en 2021 a $196k en 2023.

$161k
2021
$153k
2022
$196k
2023
Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 22% de 2021 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 15%.

$161k en 2021 a $196k en 2023.
  • La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 33% de 2021 a 2023.
  • La remuneración del cargo de director de operaciones (COO) subió 27% de 2021 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2021 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios del consejo directivo y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre SHARE FOOD PROGRAM

¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de SHARE FOOD PROGRAM?

En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en SHARE FOOD PROGRAM recibió USD 195,565 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Alimentación, agricultura y nutrición en Pennsylvania, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de SHARE FOOD PROGRAM con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Alimentación, agricultura y nutrición en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en SHARE FOOD PROGRAM se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en SHARE FOOD PROGRAM equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de alimentación, agricultura y nutrición es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de SHARE FOOD PROGRAM?

En 2023, SHARE FOOD PROGRAM reportó $42M en ingresos totales y $43.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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