THE CONTINUING PURPOSE OF SJC HOME HEALTH SERVICES, INC. IS TO PROVIDE HOME HEALTH SERVICES TO INDIVIDUALS IN THE SOUTHEAST GEORGIA AREA.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $188k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $132k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physical the Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $188k | — | — | $20k | $211k $230k |
Physical the Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $132k | — | — | $18k | $154k $168k |
Therapist Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $141k | — | — | $7k | $151k $165k |
Clinical Dir Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $131k $143k |
Occ Therapis Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $111k $121k |
CFO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $40k $43k |
Exec Dir Hha Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $28k $30k |
President & Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $27k $29k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
Subió 64%
desde 2022
De $128k en 2022 a $211k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 54% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 1%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
SJC HOME HEALTH SERVICES INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre SJC HOME HEALTH SERVICES INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de SJC HOME HEALTH SERVICES INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en SJC HOME HEALTH SERVICES INC recibió USD 210,911 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de SJC HOME HEALTH SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en SJC HOME HEALTH SERVICES INC se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SJC HOME HEALTH SERVICES INC?
En 2023, SJC HOME HEALTH SERVICES INC reportó $9.9M en ingresos totales y $9.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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