THE ORGANIZATION PROVIDES RESIDENTIAL AND REHABILITATION SERVICES FOR MENTALLY ILL ADULTS IN FOUR WESTERN NEW YORK COUNTIES INCLUDING ALLEGANY, ERIE, CATTARAUGUS AND CHAUTAUQUA. THE RESIDENTIAL PROGRAM OPERATES THREE LEVELS OF CARE 1) 24 HOUR SUPERVISED RESIDENCES, 2) SUPPORTIVE APARTMENTS WHICH ARE TRANSITION IN NATURE, AND 3) SUPPORTED APARTMENTS, WHICH ARE PERMANENT HOUSING. THE OPERATION OF A VOCATIONAL PROGRAM ASSISTING INDIVIDUALS SEEKING COMPETITIVE EMPLOYMENT IN CHAUTAUQUA COUNTY. THE COMPEER CHAUTAUQUA PROGRAM THAT MATCHES COMMUNITY VOLUNTEERS IN A FRIENDSHIP RELATIONSHIP WITH INDIVIDUALS WHO ARE RECOVERING FROM A MENTAL ILLNESS. DEVELOP AND MANAGE HOUSING FOR LOW-INCOME PERSONS AS DEFINED BY THE U.S. DEPARTMENT OF HOUSING AND URBAN DEVELOPMENT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en New York.
- Base
- $172k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75 | $172k | — | — | $20k | $194k $209k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 4%
desde 2023
De $186k en 2023 a $194k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 1%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC recibió USD 193,941 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en New York, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en New York, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC?
En 2024, SOUTHERN TIER ENVIRONMENTS FOR LIVING INC reportó $12.1M en ingresos totales y $12.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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