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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio en California.
- Base
- $191k
- Bono
- $1k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Secretary/chief Development Officer Officer (Unspecified) | $191k | $1k | $4k | $9k | $219k $243k |
Former CFO Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75frente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | — | — | — | — | $38k $43k |
CEO Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $20k $23k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Diego-Carlsbad, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION equivalió al 66% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 1%
desde 2022
De $222k en 2022 a $219k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Diego-Carlsbad, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 78%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION
¿Cuánto gana el Former Officer/director/trustee de ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION?
En 2023, el puesto de Former Officer/director/trustee en ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION recibió USD 38,382 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Former Officer/director/trustee entre organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Former Officer/director/trustee de ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, la remuneración de 2023 del Former Officer/director/trustee en ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION equivalió al 66% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION?
En 2023, ST PAUL'S RETIREMENT HOMES FOUNDATION reportó $363k en ingresos totales y $335k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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