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Año fiscal 2023

SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC

Sylacauga, Alabama·EIN 72-1373750·NTEE P50 · Human Services·501(c)(3)
Ingresos totales
$8.1M
Activos totales
$4.9M
Gastos totales
$8.1M
Directivos reportados
22
Misión

THE PURPOSE OF THE SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT, INC (SAFE) IS TO PROVIDE TRAINING, CONSULTING, AND REFERRAL FOR THE ENHANCEMENT AND ENRICHMENT OF THE FAMILY UNITS AND INDIVIDUALS IN THE SYLACAUGA AND SURROUNDING AREAS THROUGH THE COOPERATION OF HUMAN SERVICES AGENCIES AND PRIVATE BUSINESSES AND INDIVIDUALS TO COORDINATE THESE SERVICES IN AN EFFECTIVE MANNER TO ENHANCE THE LIVES OF FAMILIES.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos de todo el país.

Chief Operating Officer
Percentil 25 a mediana
$108k
$118k
Cheif Executive Officer
Officer (Unspecified)
$62k
$68k
Chief Workforce Developmen
Officer (Unspecified)
$40k
$43k
Cheif Support Services Off
Officer (Unspecified)
$35k
$39k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 18 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2023)
1%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 3%
desde 2022

De $105k en 2022 a $108k en 2023.

$105k
2022
$108k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 2% en términos reales$120k a $118k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC

¿Cuánto gana el Chief Operating Officer de SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC?

En 2023, el puesto de Chief Operating Officer en SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC recibió USD 107,813 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Operating Officer entre organizaciones de Servicios humanos de todo el país, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Operating Officer de SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Operating Officer en SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC?

En 2023, SYLACAUGA ALLIANCE FOR FAMILY ENHANCEMENT INC reportó $8.1M en ingresos totales y $8.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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