THE TX ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEES RETIRMENT SYSTEMS IS A STATEWIDE NON-PROFIT ORGANIZATION WITH MEMBERS COMPRISED OF PUBLIC EMPLOYEE RETIRMENT SYSTEMS THAT ADVOCATES ON BEHALF OF ITS MEMBERS ON STATE AND NATIONAL LEGISTLATIVE ISSUES AND PROVIDES HIGH QUALITY PROGRAMS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Texas.
- Base
- $155k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Percentil 75 a 90 | $155k | — | — | $17k | $180k $196k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS equivalió al 12% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS recibió USD 179,539 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Texas, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Texas, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS equivalió al 12% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS?
En 2023, TEXAS ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYEE RETIREMENT SYSTEMS reportó $1.4M en ingresos totales y $1.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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