Misión
THE MISSION OF THE GLEN RETIRMENT SYSTEM IS TO ENRICH THE LIVES OF OLDER PEOPLE THROUGH HOUSING, HEALTHCARE AND SERVICES. THIS MISSION IS ACCOMPLISHED BY DEDICATED COMMUNITY VOLUNTEERS AND COMPASSIONATE PROFESSIONALS WITH COMMITMENT, VISION AND LEADERSHIP.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Administator highest compensated employee $143k | ||
Director of Nursing highest compensated employee $128k | ||
Controller officer (unspecified) $77k | ||
Más 11 personas sin remuneración.
Subió 5%
desde 2022
De $167k en 2022 a $175k en 2023.
$167k
2022
$175k
2023
$167k
2022
$175k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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