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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 20 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación de todo el país.
- Base
- $170k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $151k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Mediana a percentil 75 | $170k | — | — | — | $170k $187k |
IT Director Chief Information Officer Percentil 25 a mediana | $151k | — | — | — | $151k $167k |
Faculty Member Key Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $139k $154k |
Dean of Cte Key Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $138k $153k |
Faculty Member Key Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $123k $136k |
Chairperson Board Chair Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $7k $8k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $7k $7k |
Vice Chairperson Board Vice Chair Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $6k $7k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $6k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $6k |
Trustee - Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $6k |
Trustee - Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $6k |
Trustee - Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $5k |
Trustee - Chairperson Board Chair Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $5k |
Trustee - Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Trustee - Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Trustee - Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Trustee Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $2k |
Trustee - Member Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Trustee - Member Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $500 $552 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 3%
desde 2022
De $164k en 2022 a $170k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 20%.
- La remuneración del cargo de Board Chair subió 79% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE recibió USD 169,556 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE?
En 2023, TURTLE MOUNTAIN COMMUNITY COLLEGE reportó $27.9M en ingresos totales y $26.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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