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Año fiscal 2023

UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION

Coralville, Iowa·EIN 42-1333324·NTEE B11 · Education·501(c)(2)
Ingresos totales
$383k
Activos totales
$5M
Gastos totales
$229k
Directivos reportados
11
Misión

THE UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION (UIRPC) OFFERS GROWING COMPANIES A WIDE RANGE OF BUILDING SITES OR LEASED OFFICE AND LABORATORY SPACE IN A PARK-LIKE ENVIRONMENT FEATURING CONVENIENT ACCESS TO RESEARCH RESOURCES OF THE UNIVERSITY OF IOWA.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Iowa.

Director
Consejero
Percentil 75 a 90
$66k
Treasurer
Directivo
$59k
Former Officer
Exdirectivo o exconsejero
Percentil 10 a 25frente a pares de Educación a nivel nacional
$56k
Secretary
Directivo
$55k
Director
Consejero
Mediana a percentil 75
$50k
Vice President
Vicepresidente
Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional
$48k
President
Percentil 25 a mediana
$47k

Más 4 personas sin remuneración.

Ver compensación en Educación →

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION equivalió al 29% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

Esta organización (2023)
29%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
2% a 17%

Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 11%
desde 2022

De $59k en 2022 a $66k en 2023.

$59k
2022
$66k
2023
Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de consejero subió 11% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 21%.

$59k en 2022 a $66k en 2023.
  • La remuneración del cargo de exdirectivo o exconsejero subió 64% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de vicepresidente subió 8% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios del consejo directivo y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION

¿Cuánto gana el consejero de UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION?

En 2023, el puesto de consejero en UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION recibió USD 65,672 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de consejero entre organizaciones de Educación en Iowa, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del consejero de UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Iowa, la remuneración de 2023 del consejero en UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION equivalió al 29% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION?

En 2023, UNIVERSITY OF IOWA RESEARCH PARK CORPORATION reportó $383k en ingresos totales y $229k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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