VERMONT WORKS FOR WOMEN PROMOTS ECONOMIC JUSTICE BY ADVANCING GENDER EQUITY AND SUPPORTING WOMEN AND YOUTH AT EVERY STAGE OF THEIR CAREER JOURNEYS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75 | $106k |
Más 13 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en VERMONT WORKS FOR WOMEN INC equivalió al 7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre VERMONT WORKS FOR WOMEN INC
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de VERMONT WORKS FOR WOMEN INC?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en VERMONT WORKS FOR WOMEN INC recibió USD 105,577 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de VERMONT WORKS FOR WOMEN INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en VERMONT WORKS FOR WOMEN INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en VERMONT WORKS FOR WOMEN INC equivalió al 7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de VERMONT WORKS FOR WOMEN INC?
En 2023, VERMONT WORKS FOR WOMEN INC reportó $1.3M en ingresos totales y $1.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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