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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Michigan.
- Base
- $785k
- Bono
- —
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $18k
- Base
- $576k
- Bono
- $36k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $561k
- Bono
- —
- Otros
- $30k
- Beneficios
- $894
- Base
- $533k
- Bono
- $100
- Otros
- $25k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $520k
- Bono
- —
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $494k
- Bono
- $12k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $484k
- Bono
- $2k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $894
- Base
- $291k
- Bono
- $100
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $180k
- Bono
- $42k
- Otros
- $412
- Beneficios
- $612
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chair, Department of Orthopedics Board Chair Sobre el percentil 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $785k | — | $11k | $18k | $843k $931k |
Dean - Part Year Officer (Unspecified) | $576k | $36k | $11k | $22k | $674k $745k |
Chair, Department of Medicine Board Chair Sobre el percentil 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $561k | — | $30k | $894 | $619k $684k |
Dean - Part Year Officer (Unspecified) | $533k | $100 | $25k | $27k | $612k $676k |
Medical Director, Dept of Orthopedics Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $520k | — | $8k | $28k | $583k $644k |
Faculty, Surgery Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $494k | $12k | $9k | $25k | $568k $628k |
Faculty, Surgery Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $484k | $2k | $11k | $894 | $525k $580k |
Assoc Dean of Admin & Fin Board Member Sobre el percentil 90 | $291k | $100 | $2k | $29k | $349k $386k |
Assoc Dean for Clinical Affairs Board Member Sobre el percentil 90 | $180k | $42k | $412 | $612 | $239k $264k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 9%
desde 2022
De $775k en 2022 a $843k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Chair subió 9% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 22% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 23% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE
¿Cuánto gana el Board Chair de WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE?
En 2023, el puesto de Board Chair en WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE recibió USD 842,568 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Chair entre organizaciones de Educación de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del Board Chair en WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE?
En 2023, WESTERN MICHIGAN UNIVERSITY HOMER STRYKER MD SCHOOL OF MEDICINE reportó $125.6M en ingresos totales y $129.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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