WE PROVIDE HEALTH CARE SERVICES RELATED TO COMPANION CARE SERVICES AND INSTITUTIONAL PHARMACY NEEDS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país.
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- $17k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $128k
- Bono
- $13k
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $137k
- Bono
- —
- Otros
- $17k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $126k
- Bono
- —
- Otros
- $18k
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Pharmacist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $141k | — | $17k | $13k | $179k $195k |
Pharmacy Con Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $128k | $13k | $15k | $11k | $173k $189k |
Pharmacist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $137k | — | $17k | $9k | $170k $186k |
Pharmacist Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $126k | — | $18k | $2k | $153k $167k |
Ceo/presiden Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $44k $49k |
Cfo/treasur/ Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $30k $33k |
Coo/executiv Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $28k $31k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 2 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 8%
desde 2022
De $165k en 2022 a $179k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 2%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC recibió USD 178,558 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC?
En 2023, WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC reportó $10.1M en ingresos totales y $9.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Cómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer másCómo hacer benchmarking de compensación ejecutiva en nonprofits
Un enfoque paso a paso para usar los datos del formulario IRS 990 en benchmarking de compensación y comparación entre organizaciones.
Leer más