Misión
TO PROVIDE SIMPLY THE BEST FACILITIES, SERVICES AND PROGRAMS FOR SUCCESSFUL AGING WITH PROFESSIONAL AND COMPASSIONATE CARE TO EACH PERSON WE SERVE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Director of Clinical Services highest compensated employee $168k | |||||
Physical Therapist highest compensated employee $145k | |||||
Community Liaison highest compensated employee $144k | |||||
Case Manager highest compensated employee $121k | |||||
Case Manager highest compensated employee $113k | |||||
Más 12 personas sin remuneración.
Subió 3%
desde 2023
De $163k en 2023 a $168k en 2024.
$163k
2023
$168k
2024
$163k
2023
$168k
2024
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
THE MOORINGS PARK INSTITUTE INCORPORATED2024
$702k
2
WESTMINSTER PINES INC2023
$228k
3
WESTMINSTER SENIOR SERVICES INC2023
$179k
4
PALM SHORES RETIREMENT COMMUNITY2023
$168k
5
MOORINGS PARK COMMUNITY HEALTH INC2024
$168k
6
WEALTH WATCHERS INC2023
$141k
Gratis, para siempre
Crea listas. Guarda tus benchmarks.
Una cuenta gratuita en Lucido te permite crear listas de organizaciones y guardar tus filtros de búsqueda. Sin tarjeta de crédito.
Crear cuenta gratuita
¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión
Construye un benchmark
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.