WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL, INC. ("WESTON") PROVIDES HOUSING, OUTREACH AND SUBSTANCE ABUSE/MENTAL ILLNESS RECOVERY SERVICES TO HOMELESS ADULTS IN HARLEM AND THE BRONX, NEW YORK CITY.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en New York.
| Cargo | Total |
|---|---|
Psychiatrist Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $121k $136k |
CFO Percentil 25 a mediana | $42k $47k |
CEO Percentil 10 a 25 | $42k $47k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 5%
desde 2022
De $128k en 2022 a $121k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 5% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 128% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC recibió USD 121,021 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Servicios humanos en New York, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en New York, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2023, la compensación total más alta en WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC?
En 2023, WESTON UNITED COMMUNITY RENEWAL INC reportó $11M en ingresos totales y $11.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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