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Año fiscal 2023

WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES

Uniondale, New York·EIN 20-3684091·NTEE B90 · Education·501(c)(3)
Ingresos totales
$11.1M
Activos totales
$9.3M
Gastos totales
$12.2M
Directivos reportados
11
Misión

Workforce Outsource Services, Inc. is a non-profit agency, organized October 24, 2005 to provide educational training, professional development and employment to communities including low income and veteran.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en New York.

Chairman
Board Chair
Sobre el percentil 90
$313k
$351k
Base
$301k
Bono
$12k
Otros
Beneficios
CFO & Ao
Percentil 75 a 90
$259k
$291k
Base
$231k
Bono
$12k
Otros
Beneficios
$17k
VP Client Svcs Op
Board Vice President
Percentil 25 a mediana
$212k
$238k
Base
$207k
Bono
$5k
Otros
Beneficios
Dir Events & Conf
Unclassified
$179k
$201k
Base
$166k
Bono
$5k
Otros
Beneficios
$8k
Dir Student Learni
Unclassified
$168k
$189k
Base
$152k
Bono
Otros
Beneficios
$17k
Unclassified
$126k
$142k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 5 personas sin remuneración.

Ver compensación en Educación

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

Esta organización (2023)
3%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
2% a 17%

Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 2%
desde 2022

De $308k en 2022 a $313k en 2023.

$308k
2022
$313k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 2% en términos reales$359k a $351k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Board Chair subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 18%.

$308k en 2022 a $313k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 6% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 3% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES

¿Cuánto gana el Board Chair de WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES?

En 2023, el puesto de Board Chair en WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES recibió USD 312,856 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Chair entre organizaciones de Educación en New York: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en New York, la remuneración de 2023 del Board Chair en WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES?

En 2023, WORKFORCE OUTSOURCE SERVICES INC dba WORKFORCE OPPORTUNITY SERVICES reportó $11.1M en ingresos totales y $12.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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