The mission of the YMCA of the North is to put Christian principles into practice through programs that build healthy spirit, mind & body for all. The Y is a cause-driven organization that strengthens communities through youth development, healthy living and social responsibility. The Y is committed to providing equal access to its programs, services and facilities without regard to income, race, ability, creed, national origin and sex. The YMCA celebrates the presence of differences that make each person unique. The Y intentionally engages and develops all members of the Y community and strive to connect and serve populations locally, nationally and globally. The Y's vision is "we serve relentlessly with our community until all can thrive in each stage of life." Strengthening community is the Y's cause. The YMCA believes "we are stronger together."
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $600k
- Bono
- $219k
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $351k
- Bono
- $28k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $7k
- Base
- $175k
- Bono
- $13k
- Otros
- $103k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $261k
- Bono
- $29k
- Otros
- $847
- Beneficios
- $14k
- Base
- $81k
- Bono
- $23k
- Otros
- $185k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $40k
- Bono
- $21k
- Otros
- $232k
- Beneficios
- $1k
- Base
- $221k
- Bono
- $25k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $228k
- Bono
- $14k
- Otros
- $46
- Beneficios
- $12k
- Base
- $189k
- Bono
- $35k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $7k
- Base
- $219k
- Bono
- $14k
- Otros
- $286
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President and CEO | $600k | $219k | $8k | $14k | $869k $927k |
EVP Operations executive vice president | $351k | $28k | $4k | $7k | $417k $445k |
Senior Vice President of Product Growth senior vice president | $175k | $13k | $103k | $10k | $314k $335k |
EVP Advancement executive vice president | $261k | $29k | $847 | $14k | $309k $330k |
EVP People and Culture executive vice president | $81k | $23k | $185k | $5k | $302k $322k |
EVP Transformation executive vice president | $40k | $21k | $232k | $1k | $297k $316k |
EVP of Technology executive vice president | $221k | $25k | — | $12k | $277k $295k |
Senior Director of Learning Exp & Principal Facilitator director (operational) | $228k | $14k | $46 | $12k | $274k $292k |
Executive Creative Director | $189k | $35k | $5k | $7k | $253k $270k |
EVP of Finance executive vice president | $219k | $14k | $286 | $2k | $253k $269k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 60 personas sin remuneración.
Cayó 5%
desde 2023
De $915k en 2023 a $869k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
YOUNG MENS CHRISTIAN ASSOCIATION OF THE NORTH reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en Minnesota
Las organizaciones de servicios humanos comparables en Minnesota pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $68,812.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 174 organizaciones en 174 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para Minnesota →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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