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Año fiscal 2024

YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND

New York, New York·EIN 13-5562401·NTEE Y300 · Mutual & Membership Benefit·501(c)(3)
Ingresos totales
$649.3M
Activos totales
$10.3B
Gastos totales
$663.1M
Directivos reportados
28
Misión

The mission of the YMCA Retirement Fund is to partner with YMCAs to help those who serve others build a foundation for financial security in retirement.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país.

President and Chief Executive Officer
Sobre el percentil 90
$2.4M
$2.6M
Base
$1.6M
Bono
$743k
Otros
$2k
Beneficios
$38k
Chief Investment Officer
Officer (Unspecified)
$1.9M
$2.1M
Base
$872k
Bono
$928k
Otros
$5k
Beneficios
$39k
Deputy Chief Investment Officer
Highest Compensated Employee
Sobre el percentil 90
$1.4M
$1.5M
Base
$671k
Bono
$630k
Otros
$486
Beneficios
$18k
Chief Information Officer
Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional
$1.2M
$1.3M
Base
$932k
Bono
$200k
Otros
$2k
Beneficios
$34k
Senior Managing Director of Risk
Highest Compensated Employee
Sobre el percentil 90
$1.1M
$1.2M
Base
$661k
Bono
$330k
Otros
$2k
Beneficios
$44k
Executive Vice President & Chief Operating Officer
Sobre el percentil 90
$915k
$989k
Base
$516k
Bono
$294k
Otros
$785
Beneficios
$40k
Investment Director
Highest Compensated Employee
Sobre el percentil 90
$889k
$961k
Base
$404k
Bono
$425k
Otros
$329
Beneficios
$18k
Chief Administrative Officer
Officer (Unspecified)
$872k
$943k
Base
$510k
Bono
$281k
Otros
$2k
Beneficios
$43k
General Counsel
Officer (Unspecified)
$800k
$865k
Base
$539k
Bono
$160k
Otros
$2k
Beneficios
$35k
Investment Director
Highest Compensated Employee
Sobre el percentil 90
$779k
$842k
Base
$420k
Bono
$280k
Otros
$403
Beneficios
$37k
Investment Director
Highest Compensated Employee
Sobre el percentil 90
$647k
$699k
Base
$336k
Bono
$250k
Otros
$276
Beneficios
$19k
Trustee Volunteer As of 2/25
Board Member
Mediana a percentil 75frente a pares de Beneficio mutuo y asociaciones en New York
$60k
$65k
Trustee Volunteer
Board Member
Mediana a percentil 75frente a pares de Beneficio mutuo y asociaciones en New York
$47k
$51k
Trustee Volunteer
Board Member
Mediana a percentil 75frente a pares de Beneficio mutuo y asociaciones en New York
$27k
$29k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 14 personas sin remuneración.

Ver compensación en Beneficio mutuo y asociaciones

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.

Esta organización (2024)
0.4%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
0.9% a 13%

Basado en 1,353 organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Se mantuvo estable
desde 2023

De $2.5M en 2023 a $2.4M en 2024.

$2.5M
2023
$2.4M
2024
En dólares de hoyEst.
Bajó 4% en términos reales$2.8M a $2.6M

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 75% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.

$1.4M en 2023 a $2.4M en 2024.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 4% de 2023 a 2024.
  • La remuneración del cargo de Chief Information Officer subió 60% de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Tendencia financiera

Ingresos y gastos a lo largo del tiempo

YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.

IngresosGastos
$606.4M
$578.5M
2023
$649.3M
$663.1M
2024
Ingresos totales y gastos totales de las declaraciones del Formulario 990 del IRS.
Referencia del sector

Cuánto ganan los ejecutivos de Beneficio mutuo y asociaciones en New York

Las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones comparables en New York pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $38,192.

Percentil 25
$6k
Mediana
$38,192
Percentil 75
$139k
Percentil 90
$319k

Estas son cifras de todo el sector de beneficio mutuo y asociaciones, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 136 organizaciones en 136 declaraciones (2021 – 2024).

Ver todos los datos de pago de Beneficio mutuo y asociaciones para New York
Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND recibió USD 2,445,462 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND?

En 2024, YOUNG MEN'S CHRISTIAN ASSOCIATION RETIREMENT FUND reportó $649.3M en ingresos totales y $663.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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