50/50 WOMEN ON BOARDS IS COMMITTED TO ACCELERATING GENDER BALANCE AND DIVERSITY ON BOARDS OF RUSSELL 3000 INDEX COMPANIES, WITH WOMEN HOLDING 50% OF THE BOARD SEATS AND WOMEN OF COLOR HOLDING AT LEAST 20% OF THE BOARD SEATS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Dir of Finance unclassified $139k $152k | |||||
Board Chair board chair $28k $31k | |||||
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Ver compensación en Derechos civiles, acción social y defensa →
Se mantuvo estable
desde 2021
De $222k en 2021 a $223k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
5050 WOMEN ON BOARDS INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Derechos civiles, acción social y defensa en California
Las organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa comparables en California pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $103,984.
Estas son cifras de todo el sector de derechos civiles, acción social y defensa, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 272 organizaciones en 272 declaraciones (2022 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Derechos civiles, acción social y defensa para California →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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