TO CREATE SAFE, COMFORTABLE, HIGH-QUALITY, AFFORDABLE HOMES FOR VERY-LOW TO MODERATE-INCOME PEOPLE THROUGH ACQUISITION, CONSTRUCTION AND OPERATION OF AFFORDABLE SENIOR AND MULTI-FAMILY HOUSING.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio en California.
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | $158k | — | — | — | $163k |
President and Director Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $129k |
Ex Vice President and Director Vicepresidente Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $81k |
Secretary/treasurer Directivo | — | — | — | — | $49k |
Director of Welfare Exemption Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $33k |
Más 4 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 52%
desde 2023
De $339k en 2023 a $163k en 2024.
La remuneración del cargo de director de operaciones (COO) bajó 36% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 63%.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 62% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de consejero subió 46% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC
¿Cuánto gana el director de operaciones (COO) de AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC?
En 2024, el puesto de director de operaciones (COO) en AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC recibió USD 163,487 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director de operaciones (COO) entre organizaciones de Vivienda y refugio en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director de operaciones (COO) de AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio en California, la remuneración de 2024 del director de operaciones (COO) en AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC?
En 2024, AFFORDABLE HOUSING ALLIANCE II INC reportó $2.6M en ingresos totales y $1.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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