ABPN'S MISSION IS TO SERVE THE PUBLIC AND THE PROFESSION BY PROMOTING LIFELONG LEARNING AND CERTIFYING PSYCHIATRISTS AND NEUROLOGISTS TO HIGH STANDARDS OF EXPERTISE.ABPN FULFILLS ITS MISSION BY: SETTING STANDARDS FOR EXPERTISE IN ABPN'S FIELDS, INCLUDING TRAINING AND OTHER CRITERIA FOR CERTIFICATION ELIGIBILITY DEVELOPING AND IMPLEMENTING ASSESSMENTS FOSTERING LIFELONG LEARNING THAT INCLUDES EXTERNAL FEEDBACK SUPPORTING EDUCATIONAL INNOVATIONS AND RESEARCH AS RELATED TO SPECIALTY EXPERTISE IN TRAINING AND CLINICAL PRACTICE ENGAGING WITH OTHER STRATEGIC PARTNERS EMBODYING AND APPLYING ABPN'S VALUES TO THE ORGANIZATION'S WORK
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 25 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $775k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $423k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $36k
- Base
- $418k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $38k
- Base
- $421k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
- Base
- $308k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $243k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $36k
- Base
- $132k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $133k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $132k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $181
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $775k | — | — | $32k | $866k $927k |
CFO & Dir. of Admin Sobre el percentil 90 | $423k | — | — | $36k | $568k $608k |
Director-operations Empleado clave Sobre el percentil 90 | $418k | — | — | $38k | $553k $592k |
VP Test Development Vicepresidente de la organización Sobre el percentil 90 | $421k | — | — | $34k | $537k $574k |
Vice President of Research Vicepresidente de la organización Sobre el percentil 90 | $308k | — | — | $28k | $380k $407k |
Chief Inform. Office Empleado clave Percentil 75 a 90 | $243k | — | — | $24k | $312k $334k |
Scoring Services & R&d Pro Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $141k | — | — | $36k | $227k $243k |
Director of Human Resource Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $132k | — | — | $31k | $185k $198k |
Senior Software Developmen Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $133k | — | — | — | $166k $178k |
Senior Software Developmen Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $132k | — | — | $181 | $163k $175k |
Chair Presidente del consejo directivo Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $21k $22k |
Vice Chair Vicepresidente del consejo directivo Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Treasurer Directivo | — | — | — | — | $21k $22k |
Secretary Directivo | — | — | — | — | $21k $22k |
Member-at-large Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
Subió 5%
desde 2023
De $824k en 2023 a $866k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 5% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 29%.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 4% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de empleado clave subió 4% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
AMERICAN BOARD OF PSYCHIATRY AND NEUROLOGY INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre AMERICAN BOARD OF PSYCHIATRY AND NEUROLOGY INC
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de AMERICAN BOARD OF PSYCHIATRY AND NEUROLOGY INC?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en AMERICAN BOARD OF PSYCHIATRY AND NEUROLOGY INC recibió USD 866,115 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de AMERICAN BOARD OF PSYCHIATRY AND NEUROLOGY INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en AMERICAN BOARD OF PSYCHIATRY AND NEUROLOGY INC se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de AMERICAN BOARD OF PSYCHIATRY AND NEUROLOGY INC?
En 2024, AMERICAN BOARD OF PSYCHIATRY AND NEUROLOGY INC reportó $34M en ingresos totales y $16.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director de Finanzas (CFO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores de finanzas en organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos en una búsqueda de empleo o negociación.
Leer másSalario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más