BREAKTHROUGH SILICON VALLEY PREPARES HIGHLY-MOTIVATED STUDENTS TO BECOME FIRST-GENERATION COLLEGE GRADUATES AND INSPIRES EMERGING LEADERS TO BE THE NEXT GENERATION OF EDUCATORS AND ADVOCATES FOR EQUITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en California.
- Base
- $168k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $156k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75 | $168k | — | — | $28k | $196k $208k |
Vice President of Developm Board Vice President Percentil 25 a mediana | $156k | — | — | $26k | $181k $193k |
Senior Director of Program Director (Operational) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $132k $141k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 17 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en BREAKTHROUGH SILICON VALLEY equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 14%
en 2 años
De $171k en 2022 a $196k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 14% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 11%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 34% de 2022 a 2024.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 9% de 2022 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre BREAKTHROUGH SILICON VALLEY
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de BREAKTHROUGH SILICON VALLEY?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en BREAKTHROUGH SILICON VALLEY recibió USD 195,766 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en California, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de BREAKTHROUGH SILICON VALLEY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en California, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en BREAKTHROUGH SILICON VALLEY se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en BREAKTHROUGH SILICON VALLEY equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BREAKTHROUGH SILICON VALLEY?
En 2024, BREAKTHROUGH SILICON VALLEY reportó $2.8M en ingresos totales y $3.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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