Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2022
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Head of School officer (unspecified) $669k $765k | |||||
Coo/cfo officer (unspecified) $530k $605k | |||||
School Director (until June 2022) highest compensated employee $367k $420k | |||||
Chief Advancement Officer highest compensated employee $330k $377k | |||||
Chief Learning Officer key employee $327k $373k | |||||
Lower School Director highest compensated employee $228k $260k | |||||
Middle School Director highest compensated employee $228k $260k | |||||
Director of Health Service highest compensated employee $220k $251k | |||||
Faculty Trustee (as of Sept. 2022) board member $183k $209k | |||||
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 29 personas sin remuneración.
Cuánto ganan los ejecutivos de Educación en Massachusetts
Las organizaciones de educación comparables en Massachusetts pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $110,547.
Estas son cifras de todo el sector de educación, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 884 organizaciones en 884 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Educación para Massachusetts →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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