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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Florida.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director Percentil 10 a 25 | $38k $40k |
Executive Director Percentil 10 a 25 | $12k $13k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 16 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc equivalió al 30% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,143 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 22%
desde 2023
De $48k en 2023 a $38k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 22% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 5%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc recibió USD 37,700 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Florida, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Florida, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc equivalió al 30% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc?
En 2024, Central Florida Utility & Transport Contractors Association Inc reportó $145k en ingresos totales y $127k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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