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Año fiscal 2023

CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP

Stockton, California·EIN 68-0256280·NTEE L21 · Housing & Shelter·501(c)(3)
Ingresos totales
$15.1M
Activos totales
$5.1M
Gastos totales
$14.8M
Directivos reportados
10
Misión

CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP. PROVIDES PERMANENT HOUSING RESOURCES AND SUPPORT SERVICES TO HOMELESS INDIVIDUALS AND FAMILIES LIVING IN SAN JOAQUIN COUNTY, CALIF., WHILE IMPROVING QUALITY OF LIFE, REAFFIRMING PERSONAL DIGNITY, AND ENABLING SELF-SUFFICIENCY.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio en California.

Executive Director
Percentil 75 a 90
$191k
$209k
Base
$159k
Bono
Otros
Beneficios
$30k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 9 personas sin remuneración.

Ver compensación en Vivienda y refugio

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.

Esta organización (2023)
1%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
3% a 16%

Basado en 7,789 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 33%
desde 2022

De $144k en 2022 a $191k en 2023.

$144k
2022
$191k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 27% en términos reales$164k a $209k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 33% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 22%.

$144k en 2022 a $191k en 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP recibió USD 190,506 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Vivienda y refugio en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio en California, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP?

En 2023, CENTRAL VALLEY LOW INCOME HOUSING CORP reportó $15.1M en ingresos totales y $14.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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