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Año fiscal 2024

CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC

Plattsburgh, New York·EIN 14-1638308·NTEE F20Z · Mental Health & Crisis Intervention·501(c)(3)
Ingresos totales
$7.2M
Activos totales
$12.8M
Gastos totales
$7.2M
Directivos reportados
9
Misión

SUBSTANCE ABUSE PREV/REHAB

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en New York.

CEO
Mediana a percentil 75
$184k
$199k
Base
$174k
Bono
Otros
Beneficios

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 8 personas sin remuneración.

Ver compensación en Salud mental e intervención en crisis

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.

Esta organización (2024)
3%
Mediana del sector
9%
Mitad central del sector
3% a 20%

Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 8%
desde 2023

De $170k en 2023 a $184k en 2024.

$170k
2023
$184k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 5% en términos reales$190k a $199k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 8% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 18%.

$170k en 2023 a $184k en 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC recibió USD 184,193 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en New York, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en New York, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC?

En 2024, CHAMPLAIN VALLEY FAMILY CTR FOR DRU TREATMT & YOUTH SVCS INC reportó $7.2M en ingresos totales y $7.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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