THE CHILD CARE RESOURCE CENTER'S (CCRC) MISSION IS TO CULTIVATE CHILD, FAMILY, AND COMMUNITY WELL-BEING.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2022
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
VP & Cao vice president $333k $381k | |||||
VP & CSO vice president $292k $334k | |||||
Director, Early Care & Learning key employee $248k $283k | |||||
(thru 03/23)/dir Ccfa Partnership highest compensated employee $244k $279k | |||||
Director, Communications director (operational) $220k $251k | |||||
Resource & Referral, Director highest compensated employee $217k $248k | |||||
Director, Research highest compensated employee $214k $245k | |||||
VP & Chro vice president $196k $225k | |||||
Assist. Dir., Child Care Fin. Assistanc highest compensated employee $174k $199k | |||||
Former VP & Chro vice president $137k $157k | |||||
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 21 personas sin remuneración.
Cuánto ganan los ejecutivos de Desarrollo juvenil en California
Las organizaciones de desarrollo juvenil comparables en California pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $86,667.
Estas son cifras de todo el sector de desarrollo juvenil, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 605 organizaciones en 605 declaraciones (2020 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Desarrollo juvenil para California →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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