TO FIND AND SUPPORT A SAFE FAMILY SETTING IN WHICH EACH CHILD CAN REMAIN FREE FROM ABUSE & HURT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $341k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $197k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $194k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $184k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $186k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $182k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $180k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO | $341k | — | — | $8k | $363k $396k |
CIO chief information officer | $205k | — | — | $8k | $221k $241k |
Cco key employee | $197k | — | — | $8k | $213k $233k |
CFO | $194k | — | — | $11k | $206k $225k |
Csgo key employee | $184k | — | — | $10k | $204k $223k |
Cdo | $186k | — | — | $9k | $197k $215k |
Ccpo key employee | $182k | — | — | $8k | $196k $215k |
Actt Nurse P highest compensated employee | $180k | — | — | — | $180k $197k |
Director of highest compensated employee | — | — | — | — | $117k $128k |
Medical Dire highest compensated employee | — | — | — | — | $113k $124k |
Director of highest compensated employee | — | — | — | — | $110k $120k |
Dir of Outpa highest compensated employee | — | — | — | — | $107k $117k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Cayó 59%
desde 2022
De $884k en 2022 a $363k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CHILDREN'S HOPE ALLIANCE reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en North Carolina
Las organizaciones de servicios humanos comparables en North Carolina pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $62,382.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 246 organizaciones en 246 declaraciones (2022 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para North Carolina →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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