COLLEGE OF SAINT MARY IS A CATHOLIC UNIVERSITY PROVIDING ACCESS TO EDUCATION FOR WOMEN IN AN ENVIROMENT THAT CALLS FORTH POTENTIAL, FOSTERS LEADERSHIP, AND IS CONSISTENT WITH THE WORKS, VALUES, AND ASPIRATIONS OF THE SISTERS OF MERCY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación de todo el país.
- Base
- $160k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $156k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $163k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Percentil 75 a 90frente a pares de Educación en Nebraska | $160k | — | — | $6k | $196k |
Dir of Docto Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $156k | — | — | $12k | $186k |
PA Faculty Exdirectivo o exconsejero Mediana a percentil 75 | $161k | — | — | $17k | $184k |
VP of Academ Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | $163k | — | — | $17k | $180k |
Chief Financ Directivo | $161k | — | — | — | $166k |
VP of Operat Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $141k | — | — | $16k | $164k |
Más 19 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en COLLEGE OF SAINT MARY equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre COLLEGE OF SAINT MARY
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de COLLEGE OF SAINT MARY?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en COLLEGE OF SAINT MARY recibió USD 195,786 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Educación en Nebraska, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de COLLEGE OF SAINT MARY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Nebraska, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en COLLEGE OF SAINT MARY se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en COLLEGE OF SAINT MARY equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COLLEGE OF SAINT MARY?
En 2023, COLLEGE OF SAINT MARY reportó $23.9M en ingresos totales y $29.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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