SCIENTIFIC RESEARCH IN INFORMATION PROCESSING; FOSTERING DEV. OF NAT'L INF. INFRA.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Ciencia y tecnología de todo el país.
- Base
- $258k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $218k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $204k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $155k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $134k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Mediana a percentil 75frente a pares de Ciencia y tecnología en Virginia | $258k | — | $2k | $5k | $291k $319k |
Senior Vice President Vicepresidente sénior Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $218k | — | — | — | $239k $262k |
Mems Exchange Director Empleado clave Percentil 25 a mediana | $204k | — | $3k | $5k | $232k $255k |
Former Employee / Now Consultant Exdirectivo o exconsejero Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $155k | — | — | — | $164k $180k |
Systems/ Network Engineer Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $134k | — | $3k | $5k | $155k $169k |
Chief Software Architect Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $144k $157k |
Business Office Manager Gerente administrativo Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | — | — | — | — | $130k $142k |
Sr Member Tech Staff Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $116k $127k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
Basado en 1,078 organizaciones de ciencia y tecnología, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES recibió USD 290,832 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Ciencia y tecnología en Virginia, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Ciencia y tecnología en Virginia, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES?
En 2023, CORPORATION FOR NATIONAL RESEARCH INITIATIVES reportó $2.9M en ingresos totales y $3.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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