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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $305k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $48k
- Base
- $198k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $46k
- Base
- $205k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $203k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $148k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $44k
- Base
- $143k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $45k
- Base
- $134k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $38k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director & CEO | $305k | $3k | — | $48k | $371k $394k |
Chief Technical Services O key employee | $198k | $3k | — | $46k | $255k $271k |
Chief Strategy Officer key employee | $205k | $3k | — | $17k | $234k $248k |
Chief Operations Officer key employee | $203k | $3k | — | $15k | $230k $245k |
Director of Business Partnerships highest compensated employee | $148k | $3k | — | $44k | $203k $215k |
Credential Solutions Lead highest compensated employee | $143k | $3k | — | $45k | $199k $211k |
Senior Solutions Engineer highest compensated employee | $134k | $3k | — | $38k | $181k $193k |
Director of Engineering highest compensated employee | — | — | — | — | $141k $150k |
Director of Finance and Administration | — | — | — | — | $123k $131k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Subió 3%
desde 2023
De $362k en 2023 a $371k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CREDENTIAL ENGINE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Educación en District of Columbia
Las organizaciones de educación comparables en District of Columbia pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $180,769.
Estas son cifras de todo el sector de educación, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 156 organizaciones en 156 declaraciones (2022 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Educación para District of Columbia →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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