TO IMPROVE THE HEALTH STATUS OF THE INDIVIDUALS AND THE COMMUNITIES WE SERV BY PROVIDING ACCESS TO HIGH QUALITY, RESPECTFUL AND EFFICIENT HEALTH CARE SERVICES. ADVANTAGE HEALTH CENTERS WILL ALSO BE A CATALYST FOR ACCESS TO HEALTH CARE AND OTHER RESOURCES FOR THOSE WHO WOULD OTHERWISE GO UNSERVED.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $242k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $225k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $200k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $200k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & | $242k | — | — | — | $242k $263k |
Chief Med. O officer (unspecified) | $225k | — | — | — | $225k $245k |
CFO | $200k | — | — | — | $200k $218k |
COO | $200k | — | — | — | $200k $218k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
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