The mission of the Family Care Network is to enhance the wellbeing of children, adults, and families in partnership with our community.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $247k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $183k
- Bono
- —
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $190k
- Bono
- —
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $19k
- Base
- $180k
- Bono
- —
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $18k
- Base
- $177k
- Bono
- —
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $117k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $56k
- Bono
- —
- Otros
- $98k
- Beneficios
- $6k
- Base
- $129k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $123k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90 | $247k | — | — | $21k | $268k $285k |
Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | $183k | — | $14k | $9k | $236k $252k |
Chief Clinical Officer Officer (Unspecified) | $190k | — | $14k | $19k | $232k $248k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $180k | — | $14k | $18k | $221k $236k |
Program Supervisor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $177k | — | $8k | $25k | $215k $229k |
Manager Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $117k | — | — | $17k | $164k $175k |
Director of Human Resources Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $56k | — | $98k | $6k | $160k $170k |
Director of Strategic Initiatives and Contract Administration Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $129k | — | — | $7k | $143k $152k |
Manager of IT IT Manager Percentil 25 a mediana | $123k | — | — | $16k | $141k $150k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 30%
desde 2023
De $205k en 2023 a $268k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 115% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 11%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 15% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 14% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
FAMILY CARE NETWORK INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre FAMILY CARE NETWORK INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de FAMILY CARE NETWORK INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en FAMILY CARE NETWORK INC recibió USD 267,840 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de FAMILY CARE NETWORK INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en FAMILY CARE NETWORK INC se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de FAMILY CARE NETWORK INC?
En 2024, FAMILY CARE NETWORK INC reportó $19.1M en ingresos totales y $17.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de COO Nonprofit
Cuanto ganan los COOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o decision de junta.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer más