Goldenwood Inc. exists to provide religious education spiritual direction and holistic collaborative coaching for personal and communal growth to inspire maturing vitality in all facets of life and to see work revived by love. Through comprehensive coordinated and cohesive design we facilitate a wide range of individual and communal programs that foster maturing spiritual growth and leader development. Goldenwood Inc. is organized and operated exclusively for charitable purposes in accordance with Section 501c3 of the Internal Revenue Code.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos religiosos en New Jersey.
- Base
- $116k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $90k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $116k | — | — | $90k | $214k $239k |
COO Mediana a percentil 75frente a pares de Asuntos religiosos a nivel nacional | — | — | — | — | $141k $157k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en GOLDENWOOD INC equivalió al 32% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.
Basado en 11,129 organizaciones de asuntos religiosos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 1%
desde 2022
De $212k en 2022 a $214k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 8%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre GOLDENWOOD INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de GOLDENWOOD INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en GOLDENWOOD INC recibió USD 214,131 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Asuntos religiosos en New Jersey: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de GOLDENWOOD INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos religiosos en New Jersey, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en GOLDENWOOD INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en GOLDENWOOD INC equivalió al 32% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GOLDENWOOD INC?
En 2023, GOLDENWOOD INC reportó $560k en ingresos totales y $660k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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