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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 25 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $312k
- Bono
- $40k
- Otros
- $20k
- Beneficios
- —
- Base
- $198k
- Bono
- $13k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- —
- Base
- $166k
- Bono
- $12k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- —
- Base
- $152k
- Bono
- $11k
- Otros
- $16k
- Beneficios
- —
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- —
- Base
- $106k
- Bono
- $2k
- Otros
- $55k
- Beneficios
- —
- Base
- $130k
- Bono
- $7k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $101k
- Bono
- $2k
- Otros
- $27k
- Beneficios
- —
- Base
- $101k
- Bono
- $2k
- Otros
- $34k
- Beneficios
- —
- Base
- $118k
- Bono
- $6k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $312k | $40k | $20k | — | $496k $548k |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $198k | $13k | $9k | — | $300k $331k |
Chief Technology Officer Officer (Unspecified) | $166k | $12k | $11k | — | $252k $279k |
VP of Administration Vice President Percentil 75 a 90 | $152k | $11k | $16k | — | $233k $257k |
VP of Operations Vice President Percentil 75 a 90 | $150k | — | $3k | — | $205k $226k |
Lead Lineman Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $106k | $2k | $55k | — | $203k $224k |
Director of Electric Operations Mediana a percentil 75 | $130k | $7k | — | — | $185k $204k |
Jorneyman Lineman Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $101k | $2k | $27k | — | $181k $200k |
Jorneyman Lineman Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $101k | $2k | $34k | — | $173k $192k |
Construction Engineer Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $118k | $6k | — | — | $171k $188k |
Chairman Board Chair Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $21k $24k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Secretary/treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $18k $20k |
Vice Chairman Board Vice Chair Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $20k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $15k $16k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $15k $16k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $7k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $4k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Preguntas comunes sobre HANCOCK RURAL TELEPHONE CORPORATION DBA NINESTAR CONNECT
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de HANCOCK RURAL TELEPHONE CORPORATION DBA NINESTAR CONNECT?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en HANCOCK RURAL TELEPHONE CORPORATION DBA NINESTAR CONNECT recibió USD 495,820 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de HANCOCK RURAL TELEPHONE CORPORATION DBA NINESTAR CONNECT con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en HANCOCK RURAL TELEPHONE CORPORATION DBA NINESTAR CONNECT se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HANCOCK RURAL TELEPHONE CORPORATION DBA NINESTAR CONNECT?
En 2023, HANCOCK RURAL TELEPHONE CORPORATION DBA NINESTAR CONNECT reportó $61.8M en ingresos totales y $58.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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