THE PRIMARY PURPOSE OF THE ORGANIZATION IS TO PROVIDE COMPREHENSIVE CLINICAL CARE TO PERSONS AFFECTED BY INHERITED BLOOD DISORDERS AND TO ADMINISTER PROGRAMS SUPPORTED BY FEDERAL GRANTS AWARDED BY THE DEPARTMENT OF HEALTH AND HUMAN SERVICES HEALTH RESOURCES SERVICES ADMINISTRATION (HRSA) AND BY THE CENTERS OF DISEASE CONTROL (CDC), INCLUDING GRANTS RELATED TO HEMOPHILIA AND SICKLE CELL DISEASE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país.
- Base
- $197k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $142k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Di Percentil 75 a 90 | $197k | $15k | — | $22k | $234k $256k |
Director of Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $154k | — | — | $26k | $181k $198k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $142k | — | — | $14k | $157k $171k |
Program Dire Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $149k $163k |
Nurse Practi Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $119k $131k |
Nurse Manage Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $119k $130k |
CFO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $110k $120k |
Board Adviso Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $44k $48k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
Ver compensación en Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
Basado en 2,393 organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cuánto ganan los ejecutivos de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas
Las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $91,250.
Estas son cifras de todo el sector de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 2,397 organizaciones en 2,397 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de compensación de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas →Preguntas comunes sobre HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA recibió USD 233,798 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA?
En 2023, HEMOSTASIS AND THROMBOSIS CENTER OF NEVADA reportó $24.1M en ingresos totales y $23.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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