THE MISSION OF THE ORGANIZATION IS TO PROVIDE FREE OR LOW COST MEDICAL, DENTAL, BEHAVIORAL HEALTH CARE SERVICES, AND ENROLLMENT SERVICES TO THE COMMUNITIES WE SERVED. THE ORGANIZATION ALSO PROVIDES CANCER SCREENING, PREVENTATIVE EDUCATION, AND CANCER PATIENT SUPPORT THROUGH THE HEALTH AND DENTAL CARE SERVICE, THE ORGANIZATION IS DEVOTED TO HOLISTIC HEALING, AND SHOWING THE LOVE AND COMPASSION OF JESUS CHRIST TO THE PEOPLE WHOM THEY SERVE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en California.
- Base
- $263k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $236k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $240k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $224k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $213k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $207k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Provider Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $263k | — | — | $10k | $281k $310k |
Provider Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $236k | — | — | $26k | $272k $300k |
Provider Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $240k | — | — | $15k | $265k $293k |
Chief Executive Officer Mediana a percentil 75 | $224k | — | — | $23k | $256k $283k |
Provider Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $213k | — | — | $18k | $240k $265k |
Provider Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $207k | — | — | $15k | $231k $255k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 13 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 7%
desde 2022
De $263k en 2022 a $281k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 3% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER recibió USD 280,896 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en California, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en California, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER?
En 2023, HERALD CHRISTIAN HEALTH CENTER reportó $25.5M en ingresos totales y $25.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más