LESSENING THE BURDENS OF GOVERNMENT THROUGH THE PROMULGATION OF ACCESSIBLE, USER-FRIENDLY MUNICIPAL CODES, TO EDUCATE THE PUBLIC WITH RESPECT TO MUNICIPAL CODES AND COMPLIANCE THEREWITH, AND TO ENGAGE IN RELATED SCIENTIFIC RESEARCH.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $288k
- Bono
- $2k
- Otros
- $823
- Beneficios
- $13k
- Base
- $198k
- Bono
- $42k
- Otros
- $559
- Beneficios
- $7k
- Base
- $213k
- Bono
- $2k
- Otros
- $581
- Beneficios
- $18k
- Base
- $150k
- Bono
- $2k
- Otros
- $580
- Beneficios
- $18k
- Base
- $147k
- Bono
- $2k
- Otros
- $203
- Beneficios
- $18k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Solutions Account Executive Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $288k | $2k | $823 | $13k | $308k $341k |
Treasurer/director Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $280k $310k |
Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | $198k | $42k | $559 | $7k | $257k $284k |
National Accounts Manager Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $213k | $2k | $581 | $18k | $244k $271k |
VP Client Engagement Board Vice President Mediana a percentil 75 | $150k | $2k | $580 | $18k | $179k $198k |
VP Operations Board Vice President Mediana a percentil 75 | $147k | $2k | $203 | $18k | $175k $194k |
President/director Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $148k $164k |
National Accounts Manager Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $146k $162k |
Director Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $85k $94k |
Secretary (thru 10/2023) Board Secretary Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $33k $36k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Preguntas comunes sobre ICC Codification Inc
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de ICC Codification Inc?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en ICC Codification Inc recibió USD 307,527 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de ICC Codification Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en ICC Codification Inc se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ICC Codification Inc?
En 2023, ICC Codification Inc reportó $8.8M en ingresos totales y $9.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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