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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $224k
- Bono
- $29k
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $233k
- Bono
- $29k
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $127k
- Bono
- $21k
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $129k
- Bono
- $18k
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Co-ceo Cao Directivo | $224k | $29k | — | $16k | $279k $309k |
Co-ceo CFO Sobre el percentil 90 | $233k | $29k | — | $3k | $278k $308k |
Vice President of Education Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | $127k | $21k | — | $11k | $164k $182k |
Vice President of Communication Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | $129k | $18k | — | $1k | $156k $173k |
President Elect Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $8k $9k |
Treasurer Directivo | — | — | — | — | $8k $9k |
President Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $5k $5k |
Director Consejero Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $3k |
Second Vice President Vicepresidente Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
First Vice President Vicepresidente Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Director Consejero Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Subió 1%
desde 2022
De $275k en 2022 a $279k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 1%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente de la organización subió 3% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 201% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
ILLINOIS ACADEMY OF FAMILY PHYSICIANS reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre ILLINOIS ACADEMY OF FAMILY PHYSICIANS
¿Cuánto gana el director de finanzas (CFO) de ILLINOIS ACADEMY OF FAMILY PHYSICIANS?
En 2023, el puesto de director de finanzas (CFO) en ILLINOIS ACADEMY OF FAMILY PHYSICIANS recibió USD 278,478 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director de finanzas (CFO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director de finanzas (CFO) de ILLINOIS ACADEMY OF FAMILY PHYSICIANS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del director de finanzas (CFO) en ILLINOIS ACADEMY OF FAMILY PHYSICIANS se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ILLINOIS ACADEMY OF FAMILY PHYSICIANS?
En 2023, ILLINOIS ACADEMY OF FAMILY PHYSICIANS reportó $2.9M en ingresos totales y $2.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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