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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Investigación médica de todo el país.
- Base
- $245k
- Bono
- $47k
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $153k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $144k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $140k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $147k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $139k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $123k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & Percentil 75 a 90 | $245k | $47k | — | $20k | $347k |
VP Instituti Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $153k | $4k | — | $14k | $178k |
CFO Mediana a percentil 75 | $144k | $4k | — | $19k | $173k |
CTO Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $140k | $4k | — | $23k | $173k |
VP Communica Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $147k | $4k | — | $13k | $171k |
VP Public Po Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $139k | $4k | — | $17k | $166k |
Director of Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $123k | $4k | — | $24k | $156k |
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Immune Deficiency Foundation equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de investigación médica es 10%.
Basado en 1,118 organizaciones de investigación médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 16%
desde 2023
De $301k en 2023 a $347k en 2024.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 16% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 13%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente de la organización subió 9% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 2% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Immune Deficiency Foundation
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de Immune Deficiency Foundation?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en Immune Deficiency Foundation recibió USD 347,267 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Investigación médica de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de Immune Deficiency Foundation con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Investigación médica de todo el país, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en Immune Deficiency Foundation se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en Immune Deficiency Foundation equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de investigación médica es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Immune Deficiency Foundation?
En 2024, Immune Deficiency Foundation reportó $10.1M en ingresos totales y $9.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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