TO CONTINUALLY NURTURE A BALANCE OF PHYSICAL, MENTAL, AND SPIRITUAL WELL-BEING FOR INDIGENT NATIVE AMERICANS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 25 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en California.
- Base
- $396k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $262k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $230k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $214k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $212k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90 | $396k | — | — | — | $396k $426k |
Physician Unclassified | $262k | — | — | — | $262k $282k |
Dental Director Unclassified | $230k | — | — | — | $230k $248k |
Chief Medical Officer Unclassified | $214k | — | — | — | $214k $231k |
Business Director Unclassified | $212k | — | — | — | $212k $228k |
Member-at-large Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $11k $11k |
Vice Chairwoman Board Vice Chair Percentil 25 a medianafrente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $9k $9k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $8k $9k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $8k $8k |
Treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $6k $7k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $6k $7k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $6k $7k |
Chairman Board Chair Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $6k $7k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $6k $6k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $6k $6k |
Secretary Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $5k $6k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $5k $5k |
Secretary Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $5k $5k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $5k $5k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $5k $5k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $2k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $2k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $600 $645 |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $300 $323 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Diego-Carlsbad, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en INDIAN HEALTH COUNCIL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 8%
desde 2023
De $368k en 2023 a $396k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Diego-Carlsbad, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 8% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 12%.
- La remuneración del cargo de Board Vice Chair subió 49% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 51% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre INDIAN HEALTH COUNCIL INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de INDIAN HEALTH COUNCIL INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en INDIAN HEALTH COUNCIL INC recibió USD 395,873 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de INDIAN HEALTH COUNCIL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en California, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en INDIAN HEALTH COUNCIL INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en INDIAN HEALTH COUNCIL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de INDIAN HEALTH COUNCIL INC?
En 2024, INDIAN HEALTH COUNCIL INC reportó $42.6M en ingresos totales y $35.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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