THE IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORP. IS ORGANIZED AND SHALL BE OPERATED EXCLUSIVELY FOR CHARITABLE AND EDUCATIONAL PURPOSES, WITHIN THE MEANING OF SECTION 501(C)(3) OF THE INTERNAL REVENUE CODE OF 1986, AS AMENDED, AND THE REGULATIONS THEREUNDER AS THEY MAY HEREAFTER BE AMENDED TO SERVE AS THE DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION FOR THE IRONBOUND SPECIAL IMPROVEMENT DISTRICT PROVISION PURSUANT TO N.J.S.A. 40:56-65 ET SEQ.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Administrative Assistant Key Employee Percentil 10 a 25 | $54k $59k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 8%
en 2 años
De $50k en 2022 a $54k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 8% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 26%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION
¿Cuánto gana el Key Employee de IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION?
En 2024, el puesto de Key Employee en IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION recibió USD 54,261 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Key Employee entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2024 del Key Employee en IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION?
En 2024, IRONBOUND BUSINESS IMPROVEMENT DISTRICT MANAGEMENT CORPORATION reportó $1.3M en ingresos totales y $1.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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