THROUGH EDUCATION AND ADVOCACY, THE MINORITY BUSINESS INSTITUTE MISSION IS TO ASSIST THE MINORITY CONTRACTOR POPULATION TO DEVELOP SOCIO-ECONOMIC PARITY BY ADDRESSING BUSINESS ISSUES THAT CREATE BARRIERS TO SUCCESS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Cargo | Total |
|---|---|
CEO | $150k $167k |
Executive Di | $50k $56k |
Executive Di | $50k $56k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Se mantuvo estable
desde 2022
De $150k en 2022 a $150k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
MINORITY BUSINESS INSTITUTE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New Jersey
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables en New Jersey pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $72,716.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 58 organizaciones en 58 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para New Jersey →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.