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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $150k
- Bono
- $10k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $31k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
General Manager key employee | $150k | $10k | $2k | $31k | $217k $238k |
Chairman board chair | — | — | — | — | $173k $189k |
Secretary-treasurer officer (unspecified) | — | — | — | — | $149k $164k |
Director board member | — | — | — | — | $63k $69k |
Director board member | — | — | — | — | $39k $43k |
Director board member | — | — | — | — | $39k $43k |
Director board member | — | — | — | — | $8k $8k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
Cuánto ganan los ejecutivos de Educación en District of Columbia
Las organizaciones de educación comparables en District of Columbia pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $180,769.
Estas son cifras de todo el sector de educación, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 156 organizaciones en 156 declaraciones (2022 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Educación para District of Columbia →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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